醫院在其發展過程中，始終把人力資源管理放在企業管理的首要位置，不僅為員工提供了舒適優雅的辦公環境，同時致力于員工職業理想和職業幸福感的實現.醫院建立了內部人力資源市場，開辟了崗位晉升通道，并為每位員工量身定做職業發展規劃.富有競爭力的薪酬體系、完善的績效考評體系、個性化的員工培訓計劃和人性化的管理氛圍，為有志于成長發展的年輕一代，創造了有利條件.也為來自于各行各業的職場精英提供了施展才華的平臺.隨著醫院的不斷發展壯大，心源將以博大的胸懷，竭誠歡迎八方人才加盟，共創美好明天